Para candidatos: guía completa de empleo inclusivo

Marco legal, preparación de CV y directorio de búsqueda en un solo mapa.

Qué encontrarás en Para candidatos

La ruta /empleo/para-candidatos/ cubre CV accesible, entrevistas, ajustes razonables y autodefensa laboral.

Pasos concretos

  1. Lee la guía empleo inclusivo 2026.
  2. Usa los portales públicos verificados. Este sitio no tiene bolsa propia.
  3. Prepara solicitudes de ajuste razonable por escrito antes de entrevistas.
  4. Documenta barreras en procesos de selección (acceso, formatos, tiempos).
  5. Conecta con OSC locales y ferias de empleo inclusivo presenciales.

Recursos TI

Fuentes

Apéndice: rutas verificables en el sitio

| Perfil | Empieza aquí |

|—|—|

| Familia | Sección Familias, Mapa discapacidades |

| Candidato | Para candidatos, Guía empleo 2026 |

| Empresa | Sección Empresas, Lista de verificación: contratación |

| Docente | Sección Docentes, Apoyos de aula |

Marco legal resumido

La CDPD (2006) reconoce derechos plenos; la LGIPD (2011) desarrolla obligaciones en México. Ningún artículo de Talento Inclusivo sustituye asesoría médica, psicológica o legal individual.

Actualización editorial

Revisamos contenido bajo directiva D085 (fundación autónoma). Si detectas un error factual, repórtalo en contacto.

Lecturas relacionadas

Preguntas frecuentes adicionales

¿Dónde están cursos y certificaciones? Las rutas de lectura están en Cursos y microcursos. Este sitio no expide certificados.

¿Dónde busco empleo o contrato talento? En portales públicos y en la empresa. Este sitio no opera bolsa ni portal. Orientación: portales y trámites y guía para empresas.

¿Puedo solicitar tema nuevo en las publicaciones? Escríbenos por contacto. Priorizamos familias, empleo y formación en México.

¿Cómo reporto un error factual? Indica URL, fragmento de texto y fuente alternativa verificable. Corregimos en el siguiente ciclo editorial (D085).

No sustituye asesoría médica, psicológica o legal individual. Fuentes citadas en el texto.

Profundización práctica: Para candidatos: guía completa de empleo inclusivo

Qué hacer en los próximos 7 días

  1. Lee la guía ancla relacionada en este sitio (empleo, familias o academia según tu perfil).
  2. Anota una barrera concreta que enfrentas (escuela, trabajo, trámite): fecha y lugar.
  3. Busca la Procuraduría de Protección de Derechos o DIF de tu entidad federativa.
  4. Comparte este artículo solo si verificaste la fecha de publicación y las fuentes al pie.

Marco de derechos (recordatorio)

La CDPD (2006) y la LGIPD (2011) aplican en México. Ningún servicio público o privado puede excluir por discapacidad sin justificación legal objetiva. Los ajustes razonables son obligación cuando son proporcionados.

Talento Inclusivo

Plataforma editorial mexicana (D085) con guías, rutas y recursos verificables sobre inclusión, empleo y formación.

Enlaces útiles

Revisión editorial

Artículo verificado bajo directiva D085. Enlaces: Publicaciones, Familias, Empleo.

Última rotación: 2026-09-10 UTC.